Strona główna

Szczegóły oferty

Wymagania konieczne (należy udokumentować):

• wykształcenie: wyższe lub średnie
• lata pracy zawodowej:
  • przy wykształceniu wyższym staż pracy nie jest wymagany,
  • przy wykształceniu średnim wymagane są 3 lata stażu pracy.

Wymagania dodatkowe:

• mile widziane doświadczenie w branży farmaceutycznej,
• znajomość przepisów ustawy z dnia 12 maja 2011 r. o refundacji leków, środków spożywczych specjalnego przeznaczenia żywieniowego oraz wyrobów medycznych (Dz.U. z 2023 r. poz. 826),
• znajomość przepisów rozporządzenie Ministra Zdrowia w sprawie recept z dnia 23 grudnia 2020 r. (Dz.U. z 2020 r. poz. 2424),
• znajomość przepisów ustawy Prawo Farmaceutyczne z dnia 6 września 2001 r. (Dz.U. z 2022 r. poz. 2301),
• wiedza ogólna z zakresu refundacji leków,
• umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office (Word, Excel),
• zdolność do szybkiego przyswajania informacji,
• umiejętność wykonywania zadań wymagających podwyższonej koncentracji,
• dokładność, odpowiedzialność,
• umiejętność planowania i organizowania pracy własnej,
• wielozadaniowość,
• umiejętność pracy pod presją czasu.

Wymagane dokumenty:

• CV,
• podpisany kwestionariusz osobowy,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę (świadectwo pracy), umowy zlecenie (zaświadczenie) lub prowadzenia działalności gospodarczej (wydruk z CEIDG),
• kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
• podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).

Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.